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  清华新闻网11月21日电,也是四川省首次面向清华举行大规模的招聘会

2019年8月29日 - 高校联播
  清华新闻网11月21日电,也是四川省首次面向清华举行大规模的招聘会

  考虑到部分有人才需求的在川企事业单位无法到现场开展招聘活动,工作人员还在现场发放了《四川省引进重点高校人才需求信息》,将422家企事业单位的需求信息在上面进行发布,便于应聘学生与有需求的企事业单位对接洽谈。

  “今天我们的展位前不停地有人来应聘,简直说是喜出望外都不过分。以往学校单独来招聘没这么好效果,这次省里组团作战,我们带了15个学院的院长和教授来与毕业生现场面试交流,从现在的情况来看,肯定能招到优秀人才回去。”西南石油大学人事处处长邱子辉难掩激动的心情。

  截至10月31号,清华大学2014届毕业生近7000人,就业率达98.4%。2013-2014学年共举办招聘会447场,参会单位2495家。在已签约的毕业生中,近八成毕业生选择到国家重点领域和行业就业,431人选择到西部、东北地区就业,近200名毕业生赴基层公共部门建功立业,毕业生选择到京外就业的比例达到了51.5%,越来越多的毕业生形成了“祖国为先、事业为重”的择业价值观,毕业生就业结构更趋合理、就业质量持续提升。

图为招聘会现场井然有序。实习记者 张 宇

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求职简历堆满桌

  国际关系学院国际文化与传播专业的应届毕业生赵梦秋因为对四川天府新区的一个职位“心动不已”而专程赶来。“我看新闻说它刚成为国家级新区,肯定有很大的发展潜力。我是四川人,想来找到一个专业对口的工作,回去给家乡服务。”

  清华大学就业指导中心主任张其光表示,去中西部地区建功立业,越来越成为清华学子认可的就业方向。清华也将西部和东北区域作为引导毕业生就业的战略目标地,将一批处于行业领先地位、具有重要社会影响力的单位确定为引导毕业生就业的重点单位,合作开展校园招聘,为毕业生就业开通
“校园直通车”。

  在招聘会现场,不时能够听到用人单位的负责人和学生用家乡的方言一问一答。来自清华水利系的硕士生金成就是四川人,他非常关注此次的“四川-清华活动周”,在参加此次招聘会之前,他已经参加了四川省选调生推介会和四川省委常委、组织部长范锐平的宣讲报告会。他说:“这一系列活动让我了解到四川正在高速发展,感觉回到家乡能够大有所为,同时也感受到家乡的求贤若渴。学校一直引导我们去西部和重点行业、领域就业,我希望能够回到四川工作,也一定会优先选择回四川工作。”

编辑:蕾蕾

  21日,这样的场面在北京大学四川专场招聘会上重演,两场招聘会共收到简历3283份,其中来自清华、北大学生的共991份。

  “清华每年的大型招聘会‘首场秀’都以专场形式举行,往往能吸引大量在京重点高校的毕业生来应聘。今年为了深化四川与清华大学的战略合作,我们定为四川专场。”清华大学就业指导中心主任张其光介绍。

  清华大学2015届毕业生首场招聘会暨四川省高层次人才引进会11月20号在清华大学举行,这也拉开了清华大学2015届毕业生就业找工作的序幕。

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拿下清华双选“首场秀”

  3个半小时的招聘会,不断有来自清华大学、北京大学、中国政法大学、北京科技大学、国际关系学院等高校的学生进入现场。

  此次赴京参加招聘会的单位包括四川大学、电子科技大学等高等院校20家,职业技术学院5家,华西证券等金融机构7家,中国工程物理研究院等科研机构8家,四川省医学科学院•四川省人民医院等医疗机构13家,东方电气、五粮液集团、四川长虹、新希望集团等央企、省属大中型国企和民企19家,带来了500余个需求岗位,2000余名人员需求。

  东方电气集团已经连续多年在清华举行招聘活动,在此次招聘会上,他们又带来了很多岗位需求。东方电气集团东方汽轮机有限公司的一位负责人表示,通过与清华大学开展多方面的合作,近年来有越来越多的清华学生了解东方电气集团、了解东方汽轮机公司,也有越来越多的学生选择前去工作。此外,每年还有一批学生前去开展社会实践,这些合作交流都促进了学生们选择四川、选择东方电气集团。

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